CV to skrót od łacińskiego słowa curriculum vitae, czyli przebieg życia.
W związku z tym Twój życiorys, to skrót przebiegu Twojej kariery zawodowej. A jak skrót, to powinien to być krótki dokument 1 lub 2 stronicowy, który w sposób schludny, przejrzysty i ciekawy opisuje Twoje dokonania zawodowe.
Oczywiście przebieg kariery zależy od tego na jakim etapie życia jesteś i ile masz lat.
Jeśli zdążyłeś już zdobyć doświadczenie zawodowe, a nowa praca to kolejny etap w rozwoju zawodowym, to temat nie powinien być trudny.
Jeśli jednak Twoje prace były dziełem przypadku, albo jesteś początkującym na rynku pracy, to musisz postarać się odrobinę bardziej tworząc swoje CV.
Przygotowując swoje CV warto skorzystać z kreatorów, które praktycznie krok po kroku przeprowadzą nas przez tworzenie tego dokumentu. Używając tego narzędzia masz pewność, że graficznie i wizualnie to będzie dobry materiał. Teraz wystarczy tylko włożyć tam odpowiednią treść.
Jeśli jednak zdecydujesz się stworzyć CV całkowicie samodzielnie używaj odstępów, pogrubień i kolorów, bo przyciągają i skupiają uwagę rekrutującego.
Jeśli posiadasz doświadczenie zawodowe, to właściwe wystarczy, że rzetelnie opiszesz swoje prace, nawiązując szczególnie do tych, które są cenne z punktu widzenia stanowiska na które aplikujesz. Zadbaj o zakres obowiązków, napisz o swoich dokonaniach, bądź skrupulatny w podawaniu okresów zatrudnienia.
Jeśli jednak masz małe doświadczenie lub nie masz go wcale musisz opisać o wszystkich swoich aktywnościach np. działalność studencka, koła naukowe, praktyki, staże, organizacje działające w ramach wolontariatu, zainteresowania.
Poszukaj w swojej pamięci wszystkich inicjatyw, które dały Ci możliwość wykazania się jakimiś umiejętnościami.
Umiejętności to druga po doświadczeniu najważniejsza sekcja profesjonalnego CV.
Przy niewielkim doświadczeniu warto jeszcze na wstępie CV dodać krótkie podsumowanie swojego celu zawodowego.
To szczególnie ważne w profilach osób, które dopiero chcą rozwijać się w danej branży czy obszarze w firmie.
Napisz krótko dlaczego chciałbyś się tym zajmować i dlaczego aplikujesz na to stanowisko. To może być klucz do rozpatrzenia Twojej aplikacji.
Zmotywowany do nauki i rozwoju kandydat może być cenniejszy niż ten, który od dziesięciu lat zajmuje się tym samym, tylko musi przekonać czytającego, że dana dziedzina to jego wymarzona praca.
Osoby, które sprawnie posługują się językiem angielskim warto żeby miały w  rezerwie taką wersję  swojego CV.
Bardzo często firmy, których kapitał jest zagraniczny, a językiem wewnętrznym w organizacji jest język obcy proszą kandydatów o dosłanie właśnie takiej opcji.
Zwykle są to prośby z krótkim terminem ważności, dlatego warto zabezpieczyć się wcześniej, żeby nie musieć w pośpiechu przygotowywać dokumentu.
I na koniec temat, który wzbudza wiele kontrowersji to zdjęcie. Ostatnio coraz częściej pojawiają się opinie, że w CV nie zamieszcza się zdjęć, bo RODO, bo takie standardy na świecie, bo po co komu oglądać zdjęcia, przecież liczą się tylko kompetencje. I to wszystko prawda.
Osobiście bardzo lubię CV ze zdjęciem, bo to miłe móc zobaczyć osobę, z którą za chwilę spotkam się na żywo.
Jeśli zdecydujesz się na zdjęcie to zadbaj, żeby było profesjonalne. Selfie, gołe klaty i nęcące pozy na łące nie mają z tym nic wspólnego. Jeśli zdecydujesz się nie umieszczać zdjęcia, to też będzie ok, takie aplikacje rozpatruje się dokładnie tak samo.
Do dzieła!